Thijs Lindhout gaat op zoek naar het geheim achter geluk & succes. Dit doet hij met een gezonde dosis energie en humor. Wat maakt nu dat sommige mensen de top bereiken in het leven? Hoe kun je je droom realiseren? Hoe kun je succesvol worden door te doen wat je leuk vindt? Hij interviewt bekende mensen en ontdekt het verhaal achter hun geluk & succes. Een must voor iedereen die meer uit het leven wil halen! Leef intens!
…
continue reading
Contenido proporcionado por SaaS Bazen Podcast. Todo el contenido del podcast, incluidos episodios, gráficos y descripciones de podcast, lo carga y proporciona directamente SaaS Bazen Podcast o su socio de plataforma de podcast. Si cree que alguien está utilizando su trabajo protegido por derechos de autor sin su permiso, puede seguir el proceso descrito aquí https://es.player.fm/legal.
Player FM : aplicación de podcast
¡Desconecta con la aplicación Player FM !
¡Desconecta con la aplicación Player FM !
234 - Job van der Voort, Remote: met pragmatisch leiderschap naar miljarden-waardering
MP3•Episodio en casa
Manage episode 446311036 series 2522447
Contenido proporcionado por SaaS Bazen Podcast. Todo el contenido del podcast, incluidos episodios, gráficos y descripciones de podcast, lo carga y proporciona directamente SaaS Bazen Podcast o su socio de plataforma de podcast. Si cree que alguien está utilizando su trabajo protegido por derechos de autor sin su permiso, puede seguir el proceso descrito aquí https://es.player.fm/legal.
In deze podcast hoor je Job van der Voort, CEO van Remote, praten over zijn bedrijf en visie. Remote heeft inmiddels de unicorn-status bereikt en biedt payroll- en HR-diensten aan bedrijven wereldwijd, met een sterke focus op het aannemen van personeel in het buitenland. Job geeft aan dat zijn visie nog niet volledig is gerealiseerd en dat er nog veel te doen is, zoals het verder uitbreiden van hun payroll-diensten naar meer bedrijven. Job bespreekt de voordelen van volledig remote werken, zoals toegang tot wereldwijd talent en efficiëntere werkprocessen. Hij legt uit dat Remote een pragmatische aanpak volgt, waarbij ze traditionele frameworks zoals OKR’s en Scrum vermijden om onnodige bureaucratie te voorkomen. In plaats daarvan richten ze zich op resultaten en het aannemen van gemotiveerde mensen. Daarnaast deelt Job zijn inzichten over de uitdagingen van het Europese investeringsklimaat en de gefragmenteerde Europese markt. Hij benadrukt dat er meer kapitaal beschikbaar moet komen en dat het aantrekkelijker gemaakt moet worden om bedrijven in Europa op te zetten. Remote: https://remote.com/ Leadinfo: https://leadinfo.com/ We Love SaaS: https://welovesaas.io/ SaaS Summit Benelux: https://saassummit.io/ Word lid van We Love SaaS We Love SaaS is de plaats waar SaaS ondernemers en professionals bij elkaar komen om te bouwen aan een succesvolle SaaS business. Stop met het wiel opnieuw uitvinden en krijg toegang tot de kennis en connecties die je nodig hebt om betere beslissingen te nemen. Word lid: welovesaas.io/membership/
…
continue reading
240 episodios
MP3•Episodio en casa
Manage episode 446311036 series 2522447
Contenido proporcionado por SaaS Bazen Podcast. Todo el contenido del podcast, incluidos episodios, gráficos y descripciones de podcast, lo carga y proporciona directamente SaaS Bazen Podcast o su socio de plataforma de podcast. Si cree que alguien está utilizando su trabajo protegido por derechos de autor sin su permiso, puede seguir el proceso descrito aquí https://es.player.fm/legal.
In deze podcast hoor je Job van der Voort, CEO van Remote, praten over zijn bedrijf en visie. Remote heeft inmiddels de unicorn-status bereikt en biedt payroll- en HR-diensten aan bedrijven wereldwijd, met een sterke focus op het aannemen van personeel in het buitenland. Job geeft aan dat zijn visie nog niet volledig is gerealiseerd en dat er nog veel te doen is, zoals het verder uitbreiden van hun payroll-diensten naar meer bedrijven. Job bespreekt de voordelen van volledig remote werken, zoals toegang tot wereldwijd talent en efficiëntere werkprocessen. Hij legt uit dat Remote een pragmatische aanpak volgt, waarbij ze traditionele frameworks zoals OKR’s en Scrum vermijden om onnodige bureaucratie te voorkomen. In plaats daarvan richten ze zich op resultaten en het aannemen van gemotiveerde mensen. Daarnaast deelt Job zijn inzichten over de uitdagingen van het Europese investeringsklimaat en de gefragmenteerde Europese markt. Hij benadrukt dat er meer kapitaal beschikbaar moet komen en dat het aantrekkelijker gemaakt moet worden om bedrijven in Europa op te zetten. Remote: https://remote.com/ Leadinfo: https://leadinfo.com/ We Love SaaS: https://welovesaas.io/ SaaS Summit Benelux: https://saassummit.io/ Word lid van We Love SaaS We Love SaaS is de plaats waar SaaS ondernemers en professionals bij elkaar komen om te bouwen aan een succesvolle SaaS business. Stop met het wiel opnieuw uitvinden en krijg toegang tot de kennis en connecties die je nodig hebt om betere beslissingen te nemen. Word lid: welovesaas.io/membership/
…
continue reading
240 episodios
Todos los episodios
×Bienvenido a Player FM!
Player FM está escaneando la web en busca de podcasts de alta calidad para que los disfrutes en este momento. Es la mejor aplicación de podcast y funciona en Android, iPhone y la web. Regístrate para sincronizar suscripciones a través de dispositivos.