Mattia Pantaloni público
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Dejadme que en el episodio de hoy os cuente mi pequeño gran secreto sobre cómo hago para encontrar tema tras tema para este podcast. Realmente no es ningún secreto y todos sabemos cómo hacerlo porque cada uno lo hace con sus temas, sus historias, sus intereses… pero sin saber ni siquiera que lo está haciendo. Pero antes de pasar recordaros que en m…
 
Delegar es muy difícil cuando no sabes cómo hacer pero, peor, cuando no te atreves a hacerlo. Así que como ya hemos hablado en otras ocasiones sobre cómo delegar hoy vamos al segundo punto: el del realmente ser capaz de hacerlo. Para ver las notas completas del programa entra en https://pantaloni.es/996-cuanto-eres-capaz-de-delegar-te-propongo-un-r…
 
En un mundo ideal los compañeros de trabajo ayudan a multiplicar tu rendimiento pero en la realidad hay de todo y a veces nos encontramos con compañeros que nos lo ponen realmente difícil. Para ver las notas completas del programa entra en https://pantaloni.es/995-cuando-tus-companeros-te-lo-ponen-realmente-dificil…
 
En el episodio de hoy vamos a responder a varias preguntas vuestras que he agrupado sobre gestión de equipos y personas. Para ver las notas completas del programa entra en https://pantaloni.es/994-preguntas-varias-sobre-gestion-de-equipos-y-personas Recordad que si queréis escribirme podéis hacerlo a través del formulario de contacto.…
 
Lo pregunté en mi newsletter la semana pasada y hoy quiero trasladar esta misma pregunta a todos los que escucháis el podcast: ¿Qué cambiaríais profesionalmente si pudieras volver unos años atrás? Para ver las notas completas del programa entra en https://pantaloni.es/993-lo-que-cambiaria-si-volviera-a-tener-20-anos…
 
Hace no mucho ya hablé sobre por qué es tan importante invertir en nosotros mismos y diferentes maneras de hacerlo pero hoy os traigo otra forma de invertir en ti mismo. Una forma muy práctica pero a la vez la más eficaz de todas y la que yo prefiero. Pero antes de pasar recordaros que en mi programa Core Skills os enseño a trabajar las habilidades…
 
Las probabilidades son casi nulas de que me ponga ahora a querer ser astronauta y dentro de unos años esté viajando por el espacio. Porque no depende solo de mi sino de muchísimos factores. Y eso hace que sea muy complicado conseguirlo. Para ver las notas completas del programa entra en https://pantaloni.es/991-todo-lo-que-depende-de-nosotros-esta-…
 
La ambición tiene muy mala fama. Culturalmente hemos sido bombardeados de ejemplos de ambición con muy malos ejemplos. Siempre relacionados con tiburones profesionales o personas con pocos escrúpulos y por eso creemos que ser muy ambicioso es malo. Para ver las notas completas del programa entra en https://pantaloni.es/990-por-que-necesitas-ser-amb…
 
Hoy os propongo un interesante ejercicio de empatía profesional: poneros en la piel del dueño de vuestra empresa. Pero de verdad. No a medias tintas. Pensando en todos y cada uno de lo que os pase a lo largo del día como si fuerais vosotros los máximos responsables de la empresa, con sus pros y sus contras. ¿Cómo actuaríais? Pero antes de pasar rec…
 
Hoy os propongo un interesante ejercicio de empatía profesional: poneros en la piel del dueño de vuestra empresa. Pero de verdad. No a medias tintas. Pensando en todos y cada uno de lo que os pase a lo largo del día como si fuerais vosotros los máximos responsables de la empresa, con sus pros y sus contras. ¿Cómo actuaríais? Para ver las notas comp…
 
Cuando buscas trabajo pensando en tu anterior puesto estás limitando muchísimo las oportunidades que puedes crear / aceptar. Para ver las notas completas del programa entra en https://pantaloni.es/988-buscar-trabajo-pensando-en-lo-que-aportas-y-no-en-tu-anterior-trabajo
 
Hoy permitidme ser cristalinamente claro sobre un tema que siempre me ha llamado especialmente la atención por lo mal que se hace: despedir usando el criterio de la antiguedad. Hay muchos motivos por los que una empresa en un momento determinado tiene que aligerar la plantilla. Es normal nos guste o no pero es así. El problema viene cuando el crite…
 
Hoy permitidme ser cristalinamente claro sobre un tema que siempre me ha llamado especialmente la atención por lo mal que se hace: despedir usando el criterio de la antiguedad. Para ver las notas completas del programa entra en https://pantaloni.es/987-el-error-que-muchas-empresa-cometen-al-despedir-por-antiguedad…
 
Hoy quiero compartir con todos vosotros mi lista de activos profesionales. En el episodio 800 ya os conté exactamente qué eran los activos profesionales y por qué son tan importantes para mi y deberían serlo para vosotros. Para ver las notas completas del programa entra en https://pantaloni.es/986-mi-lista-de-activos-profesionales…
 
Hoy quiero compartir con todos vosotros mi lista de activos profesionales. En el episodio 800 ya os conté exactamente qué eran los activos profesionales y por qué son tan importantes para mi y deberían serlo para vosotros. Así que hoy voy a dejar de lado la teoría y os voy a contar todos y cada uno de mis activos profesionales con el fin de poneros…
 
No es la primera vez que hablo sobre la importancia de ser un terminator de tareas (al final de estas notas os dejo episodios relacionados) ni será la última. Y es que he visto ya a muchas personas dar un cambio sustancial en sus trabajos cuando entienden este concepto y lo ponen en práctica: ser un terminator de tareas. Pero antes de pasar recorda…
 
Los buenos y malos hábitos se contagian. La actitud se contagia. La "brillantez" de una persona también. Por eso cuando yo puedo decidir con quién me rodeo profesionalmente siempre trato de hacerlo con personas mucho mejores que yo. Personas que me ayuden a ir al siguiente nivel. A sacar lo mejor de mi y me posibiliten aprender lo máximo posible. P…
 
¿Qué es lo que ocurre cuando tenemos la actitud adecuada en nuestro trabajo? Lo que ocurre es que empezamos un círculo virtuoso donde los resultados y las oportunidades van apareciendo poco a poco. Para ver las notas completas del programa entra en https://pantaloni.es/981-el-circulo-virtuoso-de-la-actitud…
 
Qué fácil es perdernos en el día a día. Estamos rodeado de "tentaciones". De miles de tareas hasta interesante de hacer pero que realmente en el 99% de lo casos nos llevan a distraernos de lo que realmente es importante en nuestro trabajo. Para ver las notas completas del programa entra en https://pantaloni.es/980-lo-importante-de-lo-importante-de-…
 
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