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¿Mayor para trabajar? Edadismo, la discriminación laboral que viene

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Si los pronósticos se cumplen, la batalla por la presidencia de EEUU se librará entre dos hombres, Joe Biden, de 81 años, y Donald Trump, de 77. Aquí en España, Isidro Fainé, también con 81 años, acaba de renovar como presidente de Criteria, el holding que agrupa participaciones como CaixaBank, Telefónica o Naturgy, mientras que Warren Buffet, el inversor y magnate más seguido del planeta, cuenta ya 93 primaveras. Pero, en contra de lo que pueda parecer después de escuchar esta retahíla, las personas mayores cada vez tienen más problemas para acceder o para permanecer en el mercado de trabajo. La discriminación por edad se abre paso. Edadismo, es ya la discriminación laboral que viene.

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