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Contenido proporcionado por Almudena Palacios. Todo el contenido del podcast, incluidos episodios, gráficos y descripciones de podcast, lo carga y proporciona directamente Almudena Palacios o su socio de plataforma de podcast. Si cree que alguien está utilizando su trabajo protegido por derechos de autor sin su permiso, puede seguir el proceso descrito aquí https://es.player.fm/legal.
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182. Empodérate y marca tú lo que vale tu trabajo

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No podemos negar la brecha salarial. La remuneración salarial percibida por las mujeres es un 23% inferior a la de los hombres, a nivel mundial. Pero esto no sólo es un problema externo a nosotras, sino que también tiene mucho que ver con la crianza que recibimos, la educación y la sociedad en la que crecimos. Cuando trabajamos por cuenta propia y hemos de valorar nuestro propio trabajo solemos lidiar con ciertos retos, derivados en parte del autoconcepto que tenemos de nosotras mismas y la relación con el dinero. Por eso, debes fijar precio a lo que haces como reflejo de tu empoderamiento personal y sentirte cómoda para poder conseguir la verdadera conciliación.
Recuerda que puedes descargar mis recursos gratuitos desde la página: https://viviendomontessori.com/gratis/
A lo largo de este programa hablaremos sobre:
- Brecha salarial y cómo afecta a la conciliación
- Cómo valorar tu trabajo y ponerle precio
- Evita el Síndrome de la Impostora
Espero que os haya gustado, muchísimas gracias por todo, por vuestras valoraciones de 5 - estrellas en iTunes y vuestros comentarios en Ivoox, y en general porque agradezco que estéis ahí y que compartáis todo esto, ya que gracias a vosotros cada día somos más.
Podéis escribirme o hacer cualquier sugerencia en la página viviendomontessori.com/contacto
También os recuerdo que podéis entrar al programa Creciendo en Positivo y tener más conocimientos sobre la crianza positiva y llevarla a la práctica en https://creciendoenpositivo.net/
¡¡Recordad que los niños solo son niños una vez!! Y más importante todavía: nosotros somos sus referentes, por lo que enviémosles un mensaje grandioso para que sepan que pueden conseguir lo que se propongan, ¡igual que tú!
Volvemos el próximo lunes a las 6:06, que paséis muy buena semana.
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No podemos negar la brecha salarial. La remuneración salarial percibida por las mujeres es un 23% inferior a la de los hombres, a nivel mundial. Pero esto no sólo es un problema externo a nosotras, sino que también tiene mucho que ver con la crianza que recibimos, la educación y la sociedad en la que crecimos. Cuando trabajamos por cuenta propia y hemos de valorar nuestro propio trabajo solemos lidiar con ciertos retos, derivados en parte del autoconcepto que tenemos de nosotras mismas y la relación con el dinero. Por eso, debes fijar precio a lo que haces como reflejo de tu empoderamiento personal y sentirte cómoda para poder conseguir la verdadera conciliación.
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¡¡Recordad que los niños solo son niños una vez!! Y más importante todavía: nosotros somos sus referentes, por lo que enviémosles un mensaje grandioso para que sepan que pueden conseguir lo que se propongan, ¡igual que tú!
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