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Un espacio para profesionales de Recursos Humanos con ganas de compartir y aprender. Descubre las últimas tendencias, herramientas y logros de los profesionales de RR.HH. que están marcando el camino en empresas punteras de España. Presentado por Jaime Puig.
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Bienvenid@ al podcast laboral de Factorial HR. Entérate sobre todas las novedades de la ley laboral con nuestra abogada y asesora Allende Azcaráte. Además, una vez al mes, traemos a un invitado especial de las mejores asesorías laborales de España para ahondar en temas más concretos sobre la materia. Todo esto, presentado por Factorial HR de la mano de los mayores profesionales de los Recursos Humanos 🙌
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Crecer a nivel personal, afecta positivamente a la vida profesional? ¿Cómo se puede asegurar un ambiente favorable para el crecimiento laboral? ¿Cómo pueden apoyar los managers y el equipo de recursos humanos en este?En este episodio hablamos con Valeriee Barrio, HR People Partner en Ucademy, sobre la importancia de mantener un equilibrio entre el …
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¿Qué es la seguridad psicológica? ¿Cómo se puede promover en un ambiente laboral? Hoy hablamos sobre esto con Armènia Barradas, Consultora en Salario Emocional, Cultura organizacional y Liderazgo. Tanto el equipo de Recursos Humanos como los managers deben dar los espacios y las herramientas adecuadas para que las personas de sus equipos puedan apo…
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¿La Inteligencia Artificial va a quitar el trabajo a los profesionales de RRHH? ¿cómo se puede usar la IA en reclutamiento? ¿cuáles serán las herramientas más demandadas para empleados y reclutadores en procesos de selección? En este episodio resolvemos estas preguntas y muchas más con Juanjo Marle, Consultor en Recursos Humanos y Cazatalentos nóma…
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¿Por qué es tan importante reconocer el trabajo de los empleados y empleadas en una empresa? Sin duda, la motivación de los equipos va a ser clave en la consecución de objetivos. Y aunque parece que todos/as lo sabemos, no siempre se usa el feedback y el reconocimiento como herramienta de motivación. Patricia Villanova, Human Capital Director en Ra…
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¿Cómo se gestiona la diversidad cultural en una misma empresa? ¿Es importante adaptar la comunicación a los diferentes perfiles? Hoy hablamos de la atracción y fidelización de talento en empresas multiculturales con Óscar Cabo, Sr. Acquisition and Recruitment Manager en Mitek Systems. En empresas que operan en diferentes países, o en aquellas que h…
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¿El error en las empresas se debe castigar o premiar? En este episodio del HR Podcast hablamos con Alba Lado, HR Marketing & Employer Branding Specialist, sobre cómo afrontar el fracaso en el entorno laboral. Y es que equivocarse no solo ocurre del lado de los empleados y empleadas de una empresa, también afecta a managers y a los equipos de recurs…
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¿Cómo se gestiona una cultura laboral en un contexto de cambio constante?En este episodio del HR Podcast hablamos con Rossana Montemurro, Chief People and Culture Officer en Cooltra, sobre las culturas de innovación en las empresas y cómo Recursos Humanos puede apoyar a los equipos en este contexto. ¡No te lo pierdas! --- Send in a voice message: h…
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¿Cómo es el proceso de toma de decisiones? En este episodio hablamos sobre esto con una invitada muy especial: Amanda Maireles, Head of People en Factorial. Nos cuenta cómo balancear la parte racional y la emocional de las decisiones, cómo priorizarlas y cómo afectan en la estrategia de recursos humanos de una compañía. ¡No te lo pierdas! --- Send …
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¿Cómo se crea un plan de beneficios realmente útil? Hoy hablamos con Nacho Travesí, Co - fundador y CSO de Cobee, sobre la satisfacción laboral y los beneficios que buscan hoy en día los equipos. Comentamos las ventajas para empresas y equipos, los diferentes tipos que existen y las diferencias entre generaciones. ¡No te lo pierdas! --- Send in a v…
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¿Cómo hacer que nuestra organización sea más ágil? En este episodio del HR Podcast hablamos con Antonio Cano, fundador del Agile Institute, sobre cómo aplicar metodologías ágiles en las empresas y, en concreto, en recursos humanos. ¿Cómo esto afecta en los estilos de liderazgo? ¿cómo puede intervenir el equipo de RRHH para ayudar en la organización…
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Crecer profesionalmente dentro de una misma empresa es posible: con planes de carrera claros y con planes de formación adaptados al equipo. Cada vez más personas buscan que sus empresas apuesten por una formación que les permita adquirir nuevas habilidades o profundizar en las que ya tienen. En este episodio de nuestro podcast de recursos humanos h…
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¿Cómo es la atracción de talento en el sector hotelero? En este episodio hablamos con Pere Sastre, Talent Acquisition Manager en Grupo Iberostar. Comentamos las ventajas de tener una página de empleo trabajada y la importancia de adaptar las ofertas y los procesos de selección a cada tipo de perfil, sin perder de vista los valores culturales de Ibe…
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¡Hemos llegado al episodio número 100! Y para celebrar este número tan especial, queríamos cambiar las tornas: hoy entrevistamos a nuestro entrevistador, Jaime Puig. Nada más y nada menos que para hablar de proyectos con propósito que generan comunidad y sentimiento de pertenencia. ¿Cómo encontrar nuestro propósito personal? ¿Por qué es importante …
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El talento tecnológico cada vez es más demandado y por eso los equipos de recursos humanos se enfrentan a diferentes retos: ¿cómo hacer procesos de selección más eficientes? ¿cómo atraer a los perfiles correctos? ¿qué buscan realmente este tipo de perfiles? ¿cómo disminuir la tasa de rotación? En este episodio hablamos con Alejandro Mariana, Tech T…
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¿Qué es la descentralización del talento? ¿Qué significa ser freeworker? ¿Es lo mismo que ser freelancer? ¿Por qué cada vez más personas buscan flexibilidad laboral? En este nuevo episodio del HR Podcast hablamos con Jaime Castillo, Fundador y Head of Growth de Shakers, una plataforma que pone en contacto a empresas y talento tecnológico para que p…
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#97 Ahorrando dinero con la prevención de riesgos laborales con Xavier Pladevall de Acció Preventiva
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¿Se presta la suficiente atención a la prevención de riesgos laborales? Sin duda, tener en cuenta una estrategia de prevención de riesgos mejora la competitividad de las empresas, pero muchas veces no se le da la importancia necesaria. Un ambiente de trabajo seguro es fundamental para que los equipos sientan confianza y motivación para dar lo mejor…
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¿Por qué desarrollar un plan de bienestar corporativo es tan importante en las empresas? La salud de las personas de nuestros equipos, tanto física como mental, es fundamental. Contar con herramientas para favorecer una buena salud no solo va a tener un impacto positivo en las personas a nivel individual, si no en la empresa como colectivo. Cuidar …
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¿Cómo hacer un plan de formación que realmente interese a nuestro equipo? En este episodio del HR Podcast hablamos con Ignasi Jornet, responsable regional de GoodHabitz, sobre la importancia de formar a las personas de las empresas y cómo esto tiene un impacto positivo en su rendimiento.La atracción y fidelización de talento son solo dos de las con…
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¿Por qué debe ser diferente la atracción de talento dependiendo del sector o el equipo? Belén Quirós, HR Manager en JYSK nos lo cuenta en este último episodio del HR Podcast. También hablamos de la importancia de la actitud, de la experiencia y de los conocimientos de los/as posibles candidatos/as. ¡No te lo pierdas! --- Send in a voice message: ht…
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¿Es lo mismo ser jefe que manager? ¿Qué valoran las nuevas generaciones? ¿Hacer micro management es siempre negativo? En este episodio del HR Podcast hablamos con Rafael Pérez de Nacar Design sobre qué valoran las nuevas generaciones en sus líderes. Debatimos sobre los conceptos de micro y macro management, sobre el síndrome del impostor y sobre la…
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¿Es posible una flexibilidad laboral total? ¿Qué son las oficinas líquidas? ¿Cómo se plantea el teletrabajo en los próximos años? Sobre todas estas cuestiones y muchas más hablamos en este episodio de nuestro podcast de Recursos Humanos con Pablo de la Hoz, COO y Co-Fundador de Zityhub, plataforma de gestión digital y reserva de espacios flexibles …
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¿Influye la satisfacción laboral en la consecución de los objetivos de una empresa? En este episodio hablamos con Paulina Segura, Employer Branding Manager de Grifols sobre cómo mejorar la felicidad de nuestros equipos y cómo esto afecta directamente en la productividad. Debatimos sobre las mejores maneras de medir la satisfacción laboral, os conta…
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¿Por qué es importante trabajar la marca personal? Tener un perfil cuidado en algunas redes sociales como LikedIn no solo influye a nivel individual para conseguir objetivos personales y crecer profesionalmente, si no que también es muy útil a nivel de negocio atrayendo a nuevos clientes. En este episodio hablamos con Núria Masip, Mentora de Marca …
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Cambios en el IRPF, deducciones a la Seguridad Social, subidas del IPC… ¿Cómo afecta todo esto a tu nómina? Este año viene cargado de novedades en materia laboral, y en este primer podcast de 2023 te contamos aquellos que afectarán a tu salario.
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¿Se puede atraer talento a través de las Redes Sociales? La respuesta es clara: sí. Cada vez más empresas las usan en su estrategia de reclutamiento, y no solo eso, si no que son un canal fundamental para mejorar el employer branding. De esto hablamos con Regina Ferré, Talent Acquisition Manager en Freshly Cosmetics. Nos comparte su experiencia en …
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Patricia Forment es VP of People de Holded, una startup española que ofrece un software para ayudar a pequeñas y medianas empresas en la gestión de su negocio. Con ella hablaremos sobre ambición saludable, cómo encajarla dentro de los valores de la compañía, qué es el cultural fit y cómo tenerlo en cuenta en el proceso de selección, y cómo buscar c…
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Alex Font es el Co-Fundador de Gaddex, un software donde los empleados de las empresas pueden crear planes sociales entre ellos con un solo clic. Con él hablaremos sobre la importancia de fomentar la vida social de nuestros trabajadores, y del impacto que tiene esto en el ambiente laboral y el rendimiento. --- Send in a voice message: https://podca…
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Las evaluaciones de desempeño son una herramienta muy útil para conocer si se están cumpliendo o no objetivos en un equipo. Pero ¿realmente se puede evaluar a las personas con un número? Emma Giner, People & Organization Shaker, nos muestra su perspectiva en este episodio del HR Podcast. Hablamos de las organizaciones people - centric, de la difere…
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¿Qué ocurre cuando tenemos una incapacidad laboral? ¿Cuánto tiempo podemos estar fuera de nuestro puesto de trabajo? Estas son algunas de las preguntas que nos podemos hacer cuando tenemos un accidente que nos impide trabajar. En este podcast Antonio, especialista en Jurídico Laboral en RBH Global, nos explica todo lo que debemos saber sobre la inc…
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El proceso de contratación, desde la publicación de las ofertas de empleo hasta las propias entrevistas, es clave en la atracción de talento. Eso lo sabe muy bien Lucía Solís, Desarrolladora de Talento, que nos cuenta cómo estructurar bien estos procesos para que tanto el equipo de Recursos Humanos como el propio talento contratado esté satisfecho.…
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El Design Thinking es una metodología de innovación centrada en las personas. Desde esta premisa, nuestra invitada Diana Pinos, experta en Design Thinking, nos cuenta cómo buscar soluciones desde la creatividad en el espacio de trabajo. Hablamos del auge de este tipo de iniciativas en Recursos Humanos y cómo se pueden aplicar en el día a día de las…
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Hoy contamos con Roberto Riera, Global Talent Partner y Responsable del Employer Branding en Desigual, una de las primeras empresas en implantar la jornada de cuatro días en España. Aprovecharemos para preguntarle cómo ha afectado esta medida a la rotación de personal, fidelización y atracción de talento. --- Send in a voice message: https://podcas…
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#64 ¿Quién debería hacer las nóminas de la empresa? Externalizar o internalizar la gestión laboral
14:27
Las gestiones relacionadas con el departamento laboral son muchas, y una de las dudas que pueden surgir en la empresa es si internalizar estos servicios o externalizarlos con una asesoría. En este nuevo podcast Patricia y Rubén, de Grupo Contasult, nos cuentan los beneficios de externalizar estas gestiones y cómo lo hacen ellos para cuidar la relac…
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La idea de negocio es lo primero que necesitamos para recibir una nueva inversión, pero al final, no podremos tener financiación si no tenemos una buena "salud" en la empresa. En este podcast te explicamos todos aquellos puntos que necesita tener en cuenta una empresa en materia laboral para conseguir financiación.…
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Los buenos empleados no se quejan, los buenos empleados se marchan. Con esta idea definimos el escenario actual en la gestión del talento: los profesionales no se molestarán en intentar mejorar aquello que no les convence, sino que decidirán buscar otras oportunidades en un ambiente laboral que es competitivo como nunca lo había sido. En el mercado…
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¿Qué acciones debemos llevar a cabo en materia legal si queremos introducirnos en un nuevo mercado como el de España? Anxo Barreiro, director de BV Asesores, nos cuenta su experiencia trabajando con estas empresas y nos da los mejores consejos para añadir una filial o sucursal en España.
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¿Es legar realizar investigaciones laborales a los empleados? Con la llegada del teletrabajo y otras situaciones como falsas bajas de IT las empresas se han visto obligadas a tomar acciones para comprobar si sus trabajadores están trabajando de forma lícita. ¡Te contamos todo sobre la contratación de estos detectives en este podcast en colaboración…
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Tras la Reforma Laboral los contratos para la obtención de práctica profesional han sufrido muchos cambios a tener en cuenta tanto en 2022 como para las novedades que se harán vigentes en 2023. ¡Entérate de todo en este nuevo podcast!
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Aunque la época de verano sea temporada baja para muchas empresas, en estos meses suelen surgir muchas dudas relacionadas con las vacaciones, la jornada intensiva, el teletrabajo o la desconexión digital. Hoy te las resolvemos todas en este nuevo podcast de Hablemos sobre Laboral.
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Expandir una empresa a otros países tiene gran complejidad en materia laboral, ya que todas las gestiones que vienen con esta decisión deben ser tomadas con cuidado y mucho conocimiento. En este nuevo podcast de Hablemos sobre Laboral te presentamos a Anxo Barreiro, de BV Asesores, quien nos explica cómo expandirnos a otros mercados correctamente p…
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Xavier Martín es el CEO y Cofundador de Turijobs, un portal de empleo especializado en turismo y hostelería. Con él hablaremos sobre la escasez de talento en el sector HORECA: Cuáles son los motivos, y qué pueden hacer las empresas para atraear y fidelizar el talento. --- Send in a voice message: https://podcasters.spotify.com/pod/show/factorial-po…
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Hoy contamos con la compañía de Carlos Piera, cofundador y CEO de Delivering Happiness, una consultora que ayuda a las empresas a definir su cultura. Precisamente sobre esto, cultura, es de lo que hablaremos hoy. --- Send in a voice message: https://podcasters.spotify.com/pod/show/factorial-podcast/message…
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Hoy nos acompaña Ester Angrill, Talent Acquistion Partner de Holaluz. Con ella hablaremos sobre cómo el marketing afecta a la estrategia de recursos humanos, sobre todo durante la captación de talento. --- Send in a voice message: https://podcasters.spotify.com/pod/show/factorial-podcast/message
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En el podcast de hoy nos acompaña Aurea Benito, que cuenta con experiencia como directora de Recursos Humanos desde 1992. Con ella, hablaremos sobre cómo potenciar la trayectoria profesional de nuestros empleados. También nos explicará en qué consiste Top Employers (certifiación con la que ISDIN cuenta) y qué impacto tiene en su organización. --- S…
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La reforma laboral nos dejó muchos cambios sobre la mesa en materia de contratación, especialmente con los casos temporales, pero, ¿qué relación tienen estos cambios con el uso masivo del contrato fijo discontinuo? En este podcast te lo contamos todo sobre este tipo de contrato y algunas novedades más a tener en cuenta para evitar sanciones al cont…
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¿Por qué es tan complicado contratar a un experto en nómina últimamente? El papel del laboralista cada vez cobra más relevancia, y tanto las empresas como los despachos están teniendo problemas tanto para retener como para atraer a este tipo de perfiles. Te lo contamos todo sobre el tema en esta charla que hicimos en directo junto con Enrique Roca,…
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En el podcast de hoy nos acompaña Ana Romero, Employer Branding Manager & Talent Acquisition de Afiinity. Con ella, hablaremos de cómo hacer que las ideas sucedan, y de cómo procedimentar nuestras estrategias. Es decir, definir un plan para convertir estas ideas en una realidad. Además, Ana nos explicará el proceso de creación de la nueva campaña d…
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Hoy tenemos la suerte de hablar con Maria Dorrego, People and Talent Leader en Kelea, consultora estratégica enfocada en proyectos de transformación, de gestión del cambio y de innovación. Durante el podcast de hoy, Maria nos explicará cómo diseñan e implementas prácticas para ayudar a las organizaciones a volverse más competitivas. --- Send in a v…
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La importancia de los valores, tanto de las personas como de las empresas, es uno de los temas que se exploran durante el podcast de hoy. Contamos con la compañía de Simone Veglia, Head of People & Culture de Growara, para hablar sobre valores y cómo estos se traducen en acciones. --- Send in a voice message: https://podcasters.spotify.com/pod/show…
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¿Cómo podemos identificar los aspectos de la compañía que valoran los empleados? ¿Y qué pasos podemos seguir a la hora de desarrollar una propuesta de valor atractiva? Beneficios, sueldos, cultura, valores, afterworks... En este episodio del Podcast de Factorial hablamos con Cristina García, CPO de Pdpaola, sobre cómo crear una propuesta de valor a…
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